Das erwartet dich
- Eigenverantwortliche Durchführung der monatlichen Gehaltsabrechnung
- Interne Ansprechperson in arbeits-, sozialversicherungs- und lohnsteuerrechtlichen Fragen und bei
Gehaltsabrechnungsfragen
- Pflege und Verwaltung von Personalstammdaten im Abrechnungssystem
- Abrechnung und Kontrolle von Reisekosten
- Administration und Pflege der Zeitwirtschaft
- Erstellung von Auswertungen und Reports für HR und Controlling
- Kommunikation mit Behörden, Sozialversicherungsträgern und anderen externen Partnern
- Unterstützung bei Jahresabschlussarbeiten (z. B. Rückstellungen, Meldungen)
- Umsetzung gesetzlicher Änderungen und interner Richtlinien
Anforderung
Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung (z. B. HAK, HLW, etc.)
Mindestens 3 Jahre einschlägige Berufserfahrung in der Personalverrechnung, idealerweise in einer Senior-Funktion
Absolvierte Personalverrechnerprüfung von Vorteil
Fundierte Kenntnisse im österreichischen Arbeits-, Sozialversicherungs- und Lohnsteuerrecht
Versierter Umgang mit MS Office, insbesondere Excel
Strukturierte, präzise und eigenverantwortliche Arbeitsweise
Hohes Maß an Diskretion im Umgang mit vertraulichen Daten
Bereitschaft zur laufenden Weiterbildung und Mitgestaltung von Prozessen
Unsere Benefits für Sie:
- Essensbons
- Rest is a weapon / Erholung ist sehr wertvoll: zusätzliche Urlaubstage: 24.12. und 31.12. FREI
- Karfreitag und - Faschingsdienstag ab Mittag
- flexible Arbeitszeit -> Gleitzeit
- Homeoffice: jeden FR fix, zusätzlich je nach Vereinbarung
- bezahlte Fortbildung
- modernes Arbeitsumfeld: Klimaanlage und hochwertige EDV-Ausstattung
- kollegiale Arbeitsatmosphäre
- flache Hierarchien
- persönliche + intensive Einarbeitung - vor allem für Neueinsteiger